Giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam – một trong những giấy tờ quan trọng mà người nước ngoài cần phải thực hiện khi muốn đến làm việc hợp pháp tại Việt Nam (trừ trường hợp được miễn giấy phép lao động theo quy định của pháp luật Việt Nam).
Ý nghĩa của giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam
Giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam là loại giấy tờ chứng minh người nước ngoài được pháp luật Việt Nam bảo vệ theo quy định của Luật Lao động Việt Nam.
Theo quy định, người sử dụng lao động sử dụng công dân nước ngoài mà không có giấy phép lao động (trừ trường hợp không thuộc diện cấp giấy phép lao động), hoặc giấy phép lao động đã hết hạn, thì tùy theo mức độ vi phạm sẽ bị phạt xử lý hành chính từ 30 triệu đồng đến 75 triệu đồng. Có trường hợp, người sử dụng lao động còn bị áp dụng hình phạt bổ sung là đình chỉ hoạt động sản xuất, kinh doanh từ 01 đến 03 tháng.
Vì vậy, giấy phép lao động là một loại giấy tờ vô cùng quan trọng, người sử dụng lao động và người lao động cần phải chú ý thực hiện theo đúng quy định pháp luật.
Cơ quan giải quyết thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam
-Thứ nhất: Sở Lao động Thương binh và Xã hội tỉnh/ thành phố.
Chẳng hạn ở TPHCM: có Sở Lao động Thương binh và Xã hội TPHCM
-Thứ hai: Ban Quản lý các khu công nghiệp/ khu chế xuất/ Khu kinh tế tỉnh/ thành phố.
-Thứ ba: Ban Quản lý Khu công nghệ cao tỉnh/ thành phố
Để được tư vấn thủ tục xin giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam, bạn hãy liên hệ với công ty PNVT của chúng tôi. Đặc biệt, hiện chúng tôi có dịch vụ làm giấy phép lao động trọn gói tại 32 tỉnh thành từ Đà Nẵng đến Cà Mau. Chúng tôi có kinh nghiệm hơn 11 năm, cam đoan một khi PNVT nhận hồ sơ của bạn thì chắc chắn sẽ có giấy phép lao động (ngoại trừ trường hợp có sự thay đổi khách quan, hoặc bạn đã không thẳng thắn trao đổi tất cả mọi khó khăn của hồ sơ xin giấy phép lao động của bạn).
